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绩效管理案例.doc 绩效管理案例 changsong 2011-07-27 分 0 人阅读 举报 0 0 暂无简介 简介 简介: 本文档为《绩效管理案例doc》,可适用于人力资源领域 举报 侵权或盗版 *若权利人发现爱问平台上用户上传内容侵犯了其作品的信息网络传播权等合法权益时,请按照平台 侵权处理 要求书面通知爱问! 政治类 色情类 赌博犯罪类 诽谤类 谣言类 广告类 其他类 提交 提交资料 取消 onjobedu目录说在汇报之前一、课题概况二、选题理由三、绩效考核QC小组简介~四、现状调查~五、目标确定六、原因分析七、制定对策~八、对策实施~九、检查及效果~十、巩固措施与标准化管理十、活动总结第一部分:说在汇报之前。首先我们需要澄清关于绩效的概念。绩效一般的解释为工作的成绩以及效能。这样的解释并没有阐释清楚“绩效”这个概念的外延同时也混淆了它原有的内涵。比较完整的理解是指为完成某种任
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