×
请登录
账号
密码
登录 Use it
Toggle navigation
栏目
下载
xml
txt
html
请勿相信本站任何广告,更不要输入银行卡密码等敏感信息,我们只提供检索服务,绝不收集用户资料。 凡此种种,皆为虚妄,慎防!(底部举报)
湖
江
统
一
代
万
秋
千
种子
文件
珑
玲
面
八
读
说
写
听
叉
钩
钺
斧
戟
剑
枪
刀
四
大
金
刚
电
雷
雨
风
黄
玄
地
天
长
短
冷
热
近
远
博
大
精
深
搜索
搜索
风险先分析与规避.doc
,共
1069643
条结果
(关注底部公众号,搜索更方便)
搜索推荐
2021-2027全球及中国免疫
分析
软件行业研究及十四五
规划
分析
报告.
docx
-免费下载
五
规划
分析
报告.
docx
-免费下载 点击下载...
下载量:0
日期:2022-05-16 21:48:20
【员工关系-合法辞退员工技巧大全】劳动
风险
规避
操作手册.pdf免扣
分数
文件名:【员工关系-合法辞退员工技巧大全】劳动
风险
规避
操作手册.pdf免扣
分数
文件大小:1K 收录时间:2020-04-23 14:40:35 数据来源:本站蜘蛛 内容摘要 资料贡献者
下载量:12
日期:2020-07-07 02:12:59
企业如何
规避
人力资源外包
风险
的案例研究.ppt
文件名:企业如何
规避
人力资源外包
风险
的案例研究.ppt 文件大小:1K 收录时间:2020-04-18 01:01:05 数据来源:本站蜘蛛 内容摘要 资料贡献者:梦寻 发布时间
下载量:31
日期:2020-07-07 12:37:36
【员工辞退】有效
规避
辞退员工的法律
风险
.ppt免扣
分数
文件名:【员工辞退】有效
规避
辞退员工的法律
风险
.ppt免扣
分数
文件大小:1K 收录时间:2020-04-18 14:50:24 数据来源:本站蜘蛛 内容摘要 资料贡献者:陈cyrix
下载量:9
日期:2020-07-07 18:28:20
每*打卡学习课本:20121019《如何
规避
办理离职手续的
风险
》
文件大小:1K 收录时间:2020-05-25 16:50:14 数据来源:本站蜘蛛 内容摘要:资料贡献者:思考鱼 发布时间:2012-10-18 浏览(32631) 下载(2827) 赞(1800) 点击下载 查看更多 ...
下载量:14
日期:2020-07-07 19:32:49
【劳动关系】劳动
风险
规避
操作手册(超实用)免扣
分数
文件名:【劳动关系】劳动
风险
规避
操作手册(超实用)免扣
分数
文件大小:1K 收录时间:2020-04-09 11:00:04 数据来源:本站蜘蛛 内容摘要 资料贡献者:半半99 发布时间
下载量:13
日期:2020-07-07 21:32:07
【劳资类】经典案例解析&
风险
规避
工具免扣
分数
文件大小:1K 收录时间:2020-06-28 19:40:16 数据来源:本站蜘蛛 内容摘要:资料贡献者:首席体验官 发布时间:2018-1-9 浏览(1275) 下载(154) 赞(3) 点击下载 查看更多 本站为你提...
下载量:12
日期:2020-07-07 21:37:44
案例7 工伤致残,辞退,公司应该任何
规避
风险
免扣
分数
文件名:案例7 工伤致残,辞退,公司应该任何
规避
风险
免扣
分数
文件大小:1K 收录时间:2020-03-18 20:20:01 数据来源:本站蜘蛛 内容摘要 资料贡献者:小小蒋 发布时间
下载量:13
日期:2020-07-07 23:34:50
单独签署试用期劳动合同,能否如愿
规避
法律
风险
.pdf
文件名:单独签署试用期劳动合同,能否如愿
规避
法律
风险
.pdf 文件大小:1K 收录时间:2020-04-28 15:45:07 数据来源:本站蜘蛛 内容摘要 资料贡献者:于丽萍 发布时间
下载量:19
日期:2020-07-07 23:38:36
【劳动关系】HR如何处理各类辞退情形(法律详解,
规避
风险
)免扣
分数
文件名:【劳动关系】HR如何处理各类辞退情形(法律详解,
规避
风险
)免扣
分数
文件大小:1K 收录时间:2020-03-12 11:58:01 数据来源:本站蜘蛛 内容摘要 资料贡献者:莎
下载量:5
日期:2020-07-08 08:56:10
友情链接:
网盘搜索
网盘搜索
网盘搜索
酸梨子
免责声明
-
用户协议
-
版权声明
-
净网声明
举报投诉
Toggle navigation
陇ICP备17006259号-1
苏公网安备 32010602010824号
联系邮箱:1419361763@qq.com
Copyright © 2020 嗨呀搜索