素质配比表（CRT）——一种基于胜任特征、可量化的面试工具

（关注底部公众号,搜索更方便）

文件大小：1K

收录时间：2020-11-17 10:50:37

数据来源：本站蜘蛛

内容摘要:资料贡献者：沈清荷发布时间：2019-8-22 资料大小：85KB

本站为你提供的『素质配比表（CRT）——一种基于胜任特征、可量化的面试工具』为本站搜索整理的结果，该链接通过蜘蛛程序收集自网络公开分享链接，以非人工方式自动生成，本站本身不储存、复制、控制编辑任何资源文件，亦不提供下载服务，下载链接均为第三方站点资源页面，文件的有效性和安全性需要您自行判断。如有任何侵权违规现象，可向源站点提交侵权信息，本站链接自动失效。你也可点击下方联系我们提交违规页面，我们会立即删除并断开链接。免费公益性网站，所有服务仅供学习交流使用，无任何收费请求，请勿上当支付。如果喜欢，请购买正版资源。

免责声明 素质配比表（CRT）——一种基于胜任特征、可量化的面试工具,提取密码：,资源类别：文件夹, 浏览次数：12 次, 文件大小： 25.78M, 由本站蜘蛛搜索收录2020-11-17 10:50:37。此页面由程序自动采集,只作交流和学习使用,本站不储存任何资源文件,如有侵权内容请联系我们举报删除, 感谢您对本站的支持。